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深巴召開五屆一次職代會暨四屆一次工(gōng)代會

發布日期:2020-11-30 點擊次數:3179

   11月25日下午,深圳巴士集團五屆一次職代會暨四屆一次工(gōng)代會在公(gōng)交大廈二樓主會場和5個分(fēn)會場召開。肩負廣大員工(gōng)重托的258名(míng)職工(gōng)代表、工(gōng)會代表出席大會。

     巴士集團領導戴斌、顧楠洲、林祖傑、刁岚、馬正源、高波、羅慶煌、陳妍、黃念紅及集團本部代表團在公(gōng)交大廈二樓主會場參加會議。屬下各單位5個代表團在各分(fēn)會場通過視頻參加會議。

     市工(gōng)交工(gōng)會調研員邬新(xīn)格應邀出席大會。他(tā)代表市工(gōng)交工(gōng)會向會議的召開表示祝賀,向關心、支持工(gōng)會工(gōng)作(zuò)的巴士集團黨委、董事會、監事會表示感謝(xiè)。他(tā)強調三點:一是堅持黨對工(gōng)會工(gōng)作(zuò)的領導,牢牢把握好工(gōng)會工(gōng)作(zuò)前進方向。二是堅持服務(wù)集團黨委工(gōng)作(zuò)大局,着力發揮好工(gōng)人階級主力軍作(zuò)用(yòng)。三是堅持履行工(gōng)會主業主責,不斷保持和增強工(gōng)會組織政治性、先進性、群衆性。

     巴士集團黨委書記、董事長(cháng)戴斌出席大會,他(tā)認真聽取各項工(gōng)作(zuò)報告,并發表講話。他(tā)熱情勉勵廣大職工(gōng)堅定信心、鼓足幹勁,切實做到思想上合心、工(gōng)作(zuò)上合力、行動上合拍,更好地肩負起光榮使命,努力完成公(gōng)司确定的各項奮鬥目标。同時對今後工(gōng)作(zuò)提出四點要求:一是把握形勢、抓住機遇,推動公(gōng)交先行示範的新(xīn)發展。集團要大力推動數字化轉型,推進智慧化公(gōng)交和車(chē)路協同建設。着力打造精(jīng)品場站,持續探索示範公(gōng)交場站和示範線(xiàn)路的建設,以創新(xīn)引領新(xīn)業态,努力打造世界一流影響力卓著的先行示範公(gōng)交企業。提高現代化管理(lǐ)水平,在國(guó)企綜合改革和交通強國(guó)城市示範建設中(zhōng)發揮先行示範的作(zuò)用(yòng)。二是奮力改革、開拓創新(xīn),開啓轉型升級的新(xīn)征程。集團要緊盯并推動智能(néng)化、标準化、國(guó)際化三年行動方案落地。要在創新(xīn)發展上下功夫見實效,通過新(xīn)業态、新(xīn)市場的增量發展,破解企業轉型的難題,争取各方資源啓動創新(xīn)項目,通過創新(xīn)提質(zhì)增效,助力企業高質(zhì)量發展。三是以人為(wèi)本、關愛員工(gōng),努力邁上幸福企業的新(xīn)台階。要讓廣大員工(gōng)能(néng)夠體(tǐ)面工(gōng)作(zuò)、有(yǒu)尊嚴的生活,能(néng)夠有(yǒu)想頭、有(yǒu)幹頭、有(yǒu)奔頭,内心深處要有(yǒu)幸福感和歸屬感。基層基礎年的各項工(gōng)作(zuò)要抓實抓細,工(gōng)會資源和工(gōng)作(zuò)重點要向基層傾斜,要在員工(gōng)關愛上下功夫。四是黨建引領、群策群力,努力鍛造凝心聚力的新(xīn)氣象。結合企業發展實際,全面加強黨的領導,堅持不懈,固本強基。黨建水平要邁上新(xīn)台階,堅決貫徹落實各上級黨委關于黨中(zhōng)央和上級黨委關于加強國(guó)企黨建的部署和要求。狠抓幹部隊伍和四好班子建設,展示幹部隊伍新(xīn)面貌,形成發展帶動力,樹立正确用(yòng)人導向,把人才充實到重要崗位上。深入推進黨風廉政建設、反腐敗和糾正四風工(gōng)作(zuò),嚴格落實中(zhōng)央八項規定精(jīng)神,細化黨委主體(tǐ)責任和紀委監督責任。充分(fēn)發揮各級工(gōng)會和黨群組織的橋梁和紐帶作(zuò)用(yòng),全面加強黨對群團、工(gōng)會工(gōng)作(zuò)的領導。

     巴士集團黨委副書記、總經理(lǐ)顧楠洲發表題為(wèi)《全力以赴實現企業經營穩增長(cháng),奮勇前行走出改革發展新(xīn)道路》總經理(lǐ)工(gōng)作(zuò)報告。報告對當前經營形勢作(zuò)出了前瞻性分(fēn)析,提出要做好十項重點工(gōng)作(zuò):一是多(duō)措并舉加強安(ān)全管控,保持安(ān)全管理(lǐ)高壓态勢;二是多(duō)管齊下提升服務(wù)質(zhì)量,提升主業軟實力;三是多(duō)策并施提升客運量,加強主業競争力;四是擴大新(xīn)業務(wù)領域布局,開拓市場業務(wù)版圖;五是推進“基層基礎年”工(gōng)作(zuò),打造内部堅實戰鬥堡壘;六是堅持不斷改革創新(xīn),激發企業内生動力;七是深入推進“三化”工(gōng)作(zuò)落實,實現企業轉型發展;八是緊抓新(xīn)時期新(xīn)機遇,統籌布局謀發展;九是深入開展關愛活動,确保企業和諧穩定;十是配合抓好黨建工(gōng)作(zuò),充分(fēn)發揮黨建引領作(zuò)用(yòng)。

     巴士集團工(gōng)委會主席刁岚作(zuò)了題為(wèi)《忠誠黨的領導竭誠服務(wù)員工(gōng),凝心聚力共創企業改革發展新(xīn)局面》集團工(gōng)會工(gōng)作(zuò)報告。報告回顧2019年工(gōng)會主要工(gōng)作(zuò),提出2020年工(gōng)會工(gōng)作(zuò)思路,強調八點要求:一是做好工(gōng)會組織建設工(gōng)作(zuò),發揮橋梁紐帶作(zuò)用(yòng);二是增強工(gōng)會幹部業務(wù)素養,提升工(gōng)會工(gōng)作(zuò)質(zhì)量;三是落實“關愛”二字,維護員工(gōng)切身利益;四是做好典型選樹工(gōng)作(zuò),發揮示範引領作(zuò)用(yòng);五是關心員工(gōng)業餘文(wén)化生活,開展豐富文(wén)體(tǐ)活動;六是做好工(gōng)會财務(wù)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò);七是紮實開展女工(gōng)工(gōng)作(zuò);八是持續推進EAP工(gōng)作(zuò)。

     與會代表認真審議,一緻通過會議提交的各項工(gōng)作(zuò)報告、議案,會議認為(wèi)總經理(lǐ)工(gōng)作(zuò)報告、工(gōng)會工(gōng)作(zuò)報告、财務(wù)工(gōng)作(zuò)報告及其它報告均符合實際,有(yǒu)利于調動員工(gōng)的積極性,有(yǒu)利于企業的穩定發展。

     大會經過充分(fēn)醞釀讨論,以無記名(míng)投票及差額選舉的方式,民(mín)主選舉産(chǎn)生了集團工(gōng)聯會第四屆委員會;以無記名(míng)投票及等額選舉的方式,民(mín)主選舉産(chǎn)生集團工(gōng)聯會第四屆經費審查委員會;以表決形式審議通過了集團工(gōng)聯會第四屆女職工(gōng)委員會。

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